[1]
YUNI, Y.S. and Wahyu Pratiwi , K. 2020. Analisis Dukungan Organisasional Persepsian Dan Employee Engagement Terhadap Kinerja Karyawan: Kepuasan Kerja Sebagai Pemediasi. Jurnal Manajemen dan Keuangan. 9, 3 (Dec. 2020), 286-304. DOI:https://doi.org/10.33059/jmk.v9i3.2731.